Sangihe, VivaSulut.com— Sebanyak 102 Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kabupaten Kepulauan Sangihe memasuki babak baru setelah menyelesaikan Pelatihan Dasar (Latsar) CPNS Tahun 2026. Pemerintah Kabupaten Kepulauan Sangihe secara resmi menutup rangkaian pelatihan tersebut di Badan Diklat BPSDM Provinsi Sulawesi Utara, Senin (10/8/2026).
Penutupan dihadiri langsung Bupati Kepulauan Sangihe Michael Thungari, bersama Wakil Bupati Tendris Bulahari.
Para peserta berasal dari 20 formasi jabatan dan selanjutnya akan ditempatkan pada berbagai perangkat daerah. Sebagian di antaranya akan menjalankan tugas di wilayah kepulauan, termasuk Kecamatan Kepulauan Marore dan Nusa Tabukan.
Dalam sambutannya, Bupati Michael Thungari mengingatkan bahwa berakhirnya Latsar bukan berarti proses pembelajaran telah selesai. Sebaliknya, momentum tersebut menjadi awal bagi para CPNS untuk membuktikan kemampuan sekaligus memberikan pengabdian nyata kepada masyarakat.
Menurut Thungari, setelah menyelesaikan Latsar, para peserta akan menghadapi penilaian yang sesungguhnya di lingkungan kerja. Masyarakat akan melihat ASN melalui sikap, integritas, kompetensi dan kualitas pelayanan yang diberikan.
“Karena itu, kami meminta seluruh peserta membawa nilai-nilai dasar ASN BerAKHLAK, wawasan kebangsaan, serta pengalaman habituasi dan aktualisasi yang diperoleh selama pelatihan ke dalam pelaksanaan tugas sehari-hari,” kata Thungari.
Bupati juga mengingatkan karakter geografis Kabupaten Kepulauan Sangihe yang memiliki wilayah tersebar di 144 pulau. Kondisi tersebut, kata dia, menuntut ASN untuk memiliki kesiapan mengabdi hingga ke wilayah-wilayah kepulauan.
“Menjadi ASN di Sangihe berarti siap hadir dan memberikan pelayanan kepada masyarakat, termasuk mereka yang berada di wilayah kepulauan,” tegasnya.
Di sisi lain, Thungari menaruh perhatian terhadap kemampuan teknologi informasi yang dimiliki sebagian besar peserta Latsar. Kompetensi tersebut diharapkan dapat menjadi kekuatan dalam mendorong pembaruan birokrasi dan peningkatan kualitas pelayanan publik.
Sejalan dengan visi “Muda Berkarya, Wujudkan Sangihe Lebih Sejahtera dan Berbudaya”, Bupati menekankan pentingnya reformasi birokrasi dan transformasi digital dalam penyelenggaraan pemerintahan.
“Para ASN baru didorong untuk terus meningkatkan kapasitas, membangun kerja sama lintas sektor, serta memanfaatkan teknologi agar pelayanan kepada masyarakat dapat berlangsung lebih cepat, transparan dan efektif,” tutur Bupati.
Ia juga berpesan agar para CPNS tidak berhenti belajar setelah menyelesaikan Latsar. Menurutnya, dunia kerja membutuhkan ASN yang mampu beradaptasi terhadap perubahan dan memiliki komitmen kuat untuk memberikan pelayanan terbaik.
Dengan selesainya Latsar CPNS 2026, 102 peserta kini dipersiapkan untuk menjalankan tugas pada unit kerja masing-masing dan menjadi bagian dari kekuatan baru Pemerintah Kabupaten Kepulauan Sangihe dalam mewujudkan pelayanan publik yang semakin berkualitas. (Nie)
